UGL vänder sig till ledare, chefer och utbildare och till dig som är på väg in i en ledande befattning och till dig som ingår i en arbetsgrupp och vill bli effektivare i sin roll. UGL kan upplevas som en krävande kurs därför är det viktigt att du är i god balans med dig själv.
Syftet med UGL är att du ska få ökad insikt i och en ökad förståelse för gruppdynamiska situationer och hur du och andra fungerar i dessa. Om alla i gruppen får upp ögonen för varandras styrkor och kompetenser och tar tillvara på dessa på bästa sätt finns det mycket att vinna. Det gör gruppen effektivare och resultatet av arbetet ytterligare en dimension. Har ni råd att missa den möjligheten som UGL kursen ger?
UGL-programmet syftar till att deltagarna skall få erfarenhet av gruppdynamiska situationer och förståelsen för sin roll i dessa, genom att:
arbeta med reflektion och lärande enskilt och i grupp
hantera och förstå konflikter
kunna kommunicera direkt och klart
förstå känslors inverkan på individ som gruppnivå
kunna ta och ge utvecklande feedback
förstå hur funktionalitet, kön, sexuell preferens samt etnicitet påverkar relationer och ledarskap
kunna urskilja olika stadier i en grupps utveckling och det egna förhållningssättet relaterat till dessa
